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Mai sottovalutare l'impatto di una mela marcia

Cosa pensi sia più probabile che accada quando una persona pigra si unisce a un team altamente produttivo?

  • Opzione A: La persona pigra si ispira alle persone produttive e alla loro mentalità positiva. La persona pigra viene automaticamente elevata al suo livello.
  • Opzione B: Le persone produttive nel team diventano pigre nel tempo.

Non può essere lo scenario B, Giusto?! Non è così che funziona. Il pigro è da solo. Non c'è modo che possa influenzare l'intero gruppo!

Quando la persona pigra è circondata da persone produttive, sarà anche ispirato a fare più lavoro. Questo è ciò che la maggior parte di noi pensare accadrà.

Ma nella mia esperienza, e da quello che ho imparato dagli altri, accade il contrario.

Uno persona negativa può facilmente distruggere la dinamica di gruppo. Allora perché molti di noi credono che l'opzione A si realizzerà? È perché guardi te stesso.

Quando hai buone intenzioni...

Ti aspetti che anche le altre persone siano così. Ricevo continuamente email da lettori frustrati.

Leader che non sembrano ispirare la loro squadra. Uomini e donne che sono stanchi del comportamento distruttivo del loro partner. Genitori che non possono guardare il proprio figlio buttare via il proprio futuro.

Questi problemi sono seri e capita a ogni persona che mira nella vita. Se sei positivo e cerchi di ottenere il meglio dalla tua vita, ti aspetti che si ripercuota su altre persone.

Questo perché le persone come te e io abbiamo buone intenzioni. Vogliamo il meglio per gli altri e per noi stessi. Quando ti tratti con rispetto, non puoi immaginare che gli altri stiano rovinando la loro vita.

Come una persona distrugge il collettivo

Ho sempre pensato che potessi portare le persone a un livello più alto. Dopotutto, Ho sempre vissuto in questo modo anch'io. Ho guardato le persone che erano davanti a me e mi sono ispirato a loro. Sono ancora così.

Le brave persone ti rendono migliore. Ma non è così che funziona per le mele marce; persone che hanno rinunciato alla vita. Mi ci sono voluti molti anni per accettare quella dura realtà sulla vita.

Nell'Almanacco del povero Riccardo, Benjamin Franklin ha scritto questo nel 18esimo secolo :

Quando permetti a una mela marcia nella tua vita, stai accettando il loro comportamento. Non è su di loro. Spetta a noi. Noi sono quelli che li abilitano. Anche io ho commesso questo errore. E infatti, nel passato, Anch'io mi sono comportato come una mela marcia. È così che so che ha un impatto così grande sulle persone.

Ma poiché sono cambiato, Ho pensato che dovresti avere altre possibilità indefinite. Questo rovina solo la dinamica del gruppo. Ricorda, la vita non riguarda te. Riguarda il bene comune.

Quindi cosa succede quando permetti a una singola mela marcia nel tuo gruppo? Il gruppo va in pezzi. Uno dei miei amici, chi è l'amministratore delegato di un'azienda di medie dimensioni, recentemente mi ha detto di aver commesso l'errore di assumere una persona negativa. Il suo team di vendita ha ottenuto ottimi risultati e ha registrato una crescita a due cifre per 5 anni consecutivi e voleva espandersi.

Il ragazzo che ha assunto aveva un ottimo curriculum e si è comportato bene durante il processo di intervista. Entro i primi 6 mesi, ha anche fatto diverse vendite. Ma dopo, ha iniziato a rallentare, spettegolare, e agire negativamente nei confronti della leadership. E gradualmente, gli altri dirigenti delle vendite hanno iniziato a fare lo stesso. Queste erano persone che si sono comportate bene prima.

In un periodo di 18 mesi, le vendite di quasi tutti i membri del team sono diminuite. Quando ho parlato con il mio amico di recente, alla fine aveva licenziato la persona negativa. Ma era già troppo tardi. Doveva ricostruire la sua squadra. Ha detto che, col senno di poi, avrebbe dovuto sbarazzarsi di quella persona prima.

Ha detto che, col senno di poi, avrebbe dovuto fare qualcosa prima.

Non è tutto male

Aspetto, questa è una delle cose più difficili della vita. Anche io ho vissuto situazioni del genere. Un singolo cattivo dipendente può far tornare indietro la tua azienda per anni.

E quante volte lo vedi a separare una brutta relazione rovina tutti i tuoi futuri?

Ma tutto quanto sopra NON significa che le persone siano intrinsecamente cattive. Lontano da esso. Le persone sono buone. Lo credo sinceramente. E non dovremmo lasciare che le brutte esperienze con le persone ci facciano arrabbiare. Altrimenti, rischiamo di diventare la mela marcia.

Le società di maggior successo al mondo si basano sulla fiducia. Dobbiamo fare tutto ciò che è in nostro potere per mantenerlo così. E dobbiamo migliorare noi stessi in modo che la nostra civiltà migliori nel tempo. Notoriamente Gandhi ha detto:

Anche se oggi con i social media, non sembra, ma la maggior parte delle persone è ancora buona. Non dimenticare quello. E se noi sono anche buoni, quelle poche mele marce finiranno per rovinarsi a vicenda.