Qual è la regola dell'85 con la pensione?

Se lavori per un'azienda o un'agenzia governativa che offre un piano pensionistico a benefici definiti, potrebbe esserci una disposizione nelle regole del piano che consente di andare in pensione anticipatamente e comunque di beneficiare di tutti i benefici. Alcuni piani pensionistici utilizzano la cosiddetta "Regola dell'85" per determinare l'idoneità al pensionamento anticipato per coloro che lavorano con lo stesso datore di lavoro da molto tempo.

Qual è la regola dell'85?

Per calcolare la regola dell'85, le aziende prendono la tua età e la aggiungono ai tuoi anni di servizio. Se quei numeri si sommano a 85, hai diritto al pensionamento anticipato. Per esempio, un 55enne con 30 anni di servizio soddisferebbe gli standard della regola dell'85, perché la sua età più gli anni di servizio sono 85.

Considerazioni

"Regola" dell'85 è un termine improprio. Mentre alcune pensioni pubbliche possono utilizzare questo standard, per la maggior parte dei piani pensionistici è una linea guida e viene utilizzata in modi diversi. Per esempio, le aziende possono avere un'età pensionabile minima, come 60, il che significa che non puoi andare in pensione prima anche se la tua età e anni di servizio si sommano a 85. Altri piani pensionistici possono utilizzare una combinazione diversa di età e anni di servizio, come 80 o 90. Se stai considerando il pensionamento anticipato, verifica con l'amministratore del tuo piano o il dipartimento delle risorse umane dell'azienda per vedere come sarà influenzata la tua pensione.