Posso riscuotere la disoccupazione in Ohio mentre ricevo assegni di licenziamento?

Se il tuo datore di lavoro ti licenzia, l'azienda potrebbe offrirti un'indennità di licenziamento come parte del pacchetto di risoluzione. L'indennità di licenziamento si basa solitamente sulla durata del rapporto di lavoro con i dipendenti che sono stati con l'azienda più a lungo e ricevono indennità di licenziamento maggiori. I pagamenti possono essere una somma forfettaria, o distribuiti su più settimane. Il tipo di liquidazione che ricevi può ridurre o ritardare i tuoi sussidi di disoccupazione in Ohio.

Indennità di disoccupazione

L'Ohio Department of Job and Family Services gestisce il programma di assicurazione contro la disoccupazione per l'Ohio. L'ODJFS esaminerà la tua richiesta di disoccupazione e determinerà l'importo dei sussidi che hai diritto a ricevere, esaminando i tuoi salari passati. Ti informeranno dell'importo stimato del beneficio. Questo importo lo riceverai nelle settimane in cui non hai detrazioni. Quando presenti la domanda di disoccupazione, sei tenuto a elencare qualsiasi reddito che hai ricevuto quella settimana da lavoro part-time o temporaneo, dalla paga arretrata, indennità di ferie o indennità di ferie dal tuo ex datore di lavoro. Includere l'eventuale TFR ricevuto.

Licenziamento e disoccupazione

ODJFS tratta la liquidazione in modo diverso a seconda di come viene pagata. Se ricevi una somma forfettaria e il tuo datore di lavoro non assegna quella paga a una settimana specifica, il pagamento riduce l'assegno di disoccupazione solo per la settimana in cui ricevi i soldi. Se ricevi un assegno settimanale per un determinato numero di settimane, o se ricevi una somma forfettaria, ma il tuo datore di lavoro designa il pagamento per coprire un numero specifico di settimane, allora la tua indennità di disoccupazione sarà ridotta o eliminata solo per quelle settimane.

Calcolare la Detrazione

Una volta che l'ODJFS ti ha notificato l'importo dell'indennità settimanale, calcolare quanto il tuo TFR ridurrà questo beneficio. Per il TFR, sottrarre l'importo della liquidazione per quella settimana dal sussidio settimanale. Se rimane del denaro nel tuo beneficio dopo aver sottratto il pagamento di fine rapporto, questo è quanto riceverai in disoccupazione quella settimana. Se l'indennità di licenziamento è superiore all'indennità di disoccupazione, non riceverai un assegno di disoccupazione quella settimana. L'indennità di licenziamento interessa solo una settimana alla volta:se l'assegno di fine rapporto è pari al doppio dell'assegno di disoccupazione, colpisce ancora solo una settimana di disoccupazione.

Separazione e anno di indennità

Quando ricevi la tua dichiarazione dall'ODJFS che mostra il tuo beneficio settimanale previsto, riceverai anche informazioni sul tuo anno di benefit. Il tuo anno di sussidio inizia il giorno in cui presenti la domanda di disoccupazione. L'Ohio paga regolarmente le indennità di disoccupazione per 26 settimane:se hai raccolto tutte le indennità ogni settimana, la tua disoccupazione regolare durerebbe 26 settimane. L'emergenza e la disoccupazione prolungata potrebbero estenderla. Hai un anno, 52 settimane, per riscuotere i benefici. Così, tutte le settimane in cui non riscuoti un assegno completo, a causa di stipendi guadagnati o assegno di fine rapporto, estende un po' più lontano le 26 settimane iniziali di pagamenti. Devi ancora riscuotere l'intero importo entro la fine dell'anno di indennità, ma l'indennità di licenziamento non diminuisce l'importo totale delle indennità di disoccupazione che hai diritto a ricevere.