Che cos'è una carta di pagamento?

è giorno di paga, e il tuo datore di lavoro vuole pagarti utilizzando una carta di pagamento. Che cosa significa? Una carta di pagamento è un modo per ottenere la tua paga, ma potrebbe non essere l'opzione migliore.

Se il tuo datore di lavoro si offre di darti il ​​tuo stipendio su una carta, probabilmente ti offre una carta di pagamento, o una carta paga. Se accetti, riceverai il tuo stipendio come deposito diretto sulla carta invece di ricevere un assegno fisico o un deposito diretto sul tuo conto bancario alla fine di ogni periodo di pagamento. Potrai quindi utilizzare la carta per gli acquisti o per prelevare contanti da un bancomat, simile a una carta di debito.

Le carte di pagamento possono essere utili se non si dispone di un conto corrente in cui depositare gli stipendi. Alcuni datori di lavoro potrebbero preferire l'utilizzo di carte a pagamento perché potrebbero risparmiare tempo e denaro - con carte a pagamento, non devono stampare e distribuire assegni.

Ma le carte di pagamento non sono sempre il modo migliore per ricevere la tua paga a causa di potenziali commissioni e limitazioni nel modo in cui puoi gestirle.

• Cosa devi sapere prima di ottenere una carta di pagamento
• Una carta di pagamento va bene per me?
• Alternative alla carta di pagamento

Cosa devi sapere prima di ottenere una carta di pagamento

Paga le commissioni delle carte

Le carte a pagamento in genere non hanno canoni mensili o di manutenzione, ma potrebbero farti pagare per altre cose che possono sommarsi. Ecco alcuni esempi.

• Costo di attivazione
• Commissione di prelievo di contanti allo sportello automatico
• Tassa di inattività (se non usi la carta da un po' di tempo)
• Commissione di acquisto
• Commissione per il servizio clienti
• Commissione di ricarica in contanti

Assicurati di leggere la stampa fine per scoprire quali commissioni verrebbe con la tua carta di pagamento. L'istituto finanziario che fornisce la carta è tenuto a fornire informazioni su potenziali commissioni prima accetti di iscriverti a una carta paga.

Dopo aver letto le informative sulle commissioni, pensa alle commissioni con cui probabilmente verresti colpito. Per esempio, se la tua carta di pagamento non esenta dalle commissioni del bancomat ma hai regolarmente bisogno di contanti, quelle tasse potrebbero accumularsi.

Se decidi che la busta paga non fa per te, il tuo datore di lavoro deve fornirti almeno un'alternativa, come assegni cartacei o deposito diretto.

Gestire una carta di pagamento

Se hai una carta prepagata, è una buona idea tenere sotto controllo il saldo della tua carta e le eventuali commissioni che ti vengono addebitate. Controlla per vedere quali opzioni di segnalazione offre la carta di pagamento del tuo datore di lavoro prima di accettare una carta di pagamento:le opzioni possono variare dal monitoraggio online al dover richiedere attivamente dichiarazioni scritte.

Devi anche considerare come ti piace gestire i tuoi soldi, e per quanto tempo prevedi di rimanere con il tuo datore di lavoro. Se tendi a saltare da un lavoro all'altro o hai più lavori, potresti finire con una pila di diverse carte di pagamento da gestire. Oppure potresti dover pagare commissioni per trasferire denaro da una carta di pagamento a un'altra, il che potrebbe diventare costoso e richiedere molto tempo.

Posso scoperto su una carta di pagamento?

Alcune carte di pagamento ti consentono di spendere più soldi di quelli che hai nel tuo account, che può comportare commissioni di scoperto. Controlla la stampa fine della carta per vedere se ti consente di attivare la protezione da scoperto, e, se è così, quali sarebbero le tasse.

Cosa succede se la mia carta di pagamento viene smarrita o rubata?

Se la tua carta di pagamento viene smarrita o rubata, dovresti informare immediatamente l'istituto finanziario che ha emesso la carta di pagamento in modo che possa emettere una carta sostitutiva. Se denunci la perdita entro due giorni lavorativi dalla conoscenza della perdita o del furto, la tua responsabilità per addebiti fraudolenti è fino a $ 50, ma potresti essere responsabile di più se aspetti a segnalare la carta smarrita.

Pagare commissioni per recuperare una carta smarrita non è divertente. Ma se perdi contanti o un assegno non incassato, non vedrai mai più quei soldi. Le carte a pagamento hanno protezioni simili ad altri conti prepagati. Scopri di più su conti correnti e carte di debito prepagate di seguito.

La carta di pagamento influirà sul mio credito?

No. Carte di pagamento, come tutte le carte prepagate, non influiscono sui punteggi di credito.

Una carta di pagamento va bene per me?

Quando stai cercando di decidere se una carta di pagamento è una buona opzione per te, prima pensare alle potenziali tasse. Sono qualcosa con cui sei disposto a trattare? Se è così, considera come ti piace gestire i tuoi soldi e quanto spesso ti aspetti di cambiare lavoro.

Le carte di pagamento possono essere difficili se ti destreggi tra più lavori o se cambi spesso lavoro. In ogni caso, se avevi una carta di pagamento con ogni datore di lavoro, che potrebbe lasciarti con molti pool di denaro disconnessi da gestire. Potresti preferire tenere i tuoi soldi in un unico posto.

D'altra parte, se non puoi aprire un conto in banca, una carta di pagamento potrebbe essere un'ottima opzione per te.

Alternative alla carta di pagamento

I datori di lavoro hanno molte opzioni per il libro paga, compresi i controlli fisici, versamenti diretti su conto corrente e carte di pagamento. Se il tuo capo ti suggerisce una carta di pagamento, nota che non è la tua unica opzione. I datori di lavoro devono offrirti almeno un'alternativa alla ricezione dello stipendio su una carta di pagamento. Le carte a pagamento possono sembrare una soluzione semplice, ma non sono l'ideale per tutti. Se decidi di optare per un'alternativa alle carte di pagamento, dai un'occhiata alle opzioni di seguito per la gestione quotidiana del denaro.

• Conti correnti: I conti bancari tradizionali tendono a offrire migliori protezioni, come l'assicurazione FDIC, e generalmente vengono con una carta di debito. Per iniziare, leggi la nostra guida su come aprire un conto in banca. Una volta impostato, puoi chiedere al tuo datore di lavoro di depositare i tuoi stipendi direttamente sul tuo conto bancario, oppure potresti depositare assegni cartacei da solo.
• Carte di debito prepagate: Le carte di debito prepagate sono anche carte di debito ricaricabili, ma non richiedono che un datore di lavoro li configuri:sarai tu stesso il proprietario della tua carta di debito. Con una carta di debito prepagata, puoi impostare un deposito diretto, effettuare acquisti e prelevare contanti dagli sportelli automatici. Hanno protezioni antifrode simili a quelle offerte dalle carte a pagamento.

Prossimi passi

Se non hai un conto corrente o non puoi aprirne uno, le carte a pagamento potrebbero essere una buona opzione. Ma come per qualsiasi decisione finanziaria, fai i conti per vedere quale opzione di busta paga è giusta per te:ricevere la busta paga tramite il tradizionale assegno stampato, deposito diretto su un conto corrente o deposito diretto su una carta di pagamento. Quando stai valutando le tue opzioni, confronta le tariffe e la facilità d'uso per vedere cosa è meglio per te.