Quanti lavori sono troppi?

Mentre scrivo questo, Sono in vacanza. E non sto solo lavorando per GRS durante la mia pausa. Sto postando sui social media per altri sei clienti, e scrivere pezzi freelance per altri due siti web.

Quindi quando dico che sono in vacanza, Intendo davvero che sto lavorando in una casa che non è la mia, con una bella vista su una spiaggia. Da quando sono stato licenziato dal mio tradizionale lavoro a tempo pieno tre anni fa, Ho modellato una vita lavorativa che implica lavorare per più entità, svolgere più compiti.

Rimanere a galla quando le prospettive sono scarse

Il mio datore di lavoro più stabile fornisce 25 ore settimanali (ma è anche la paga più bassa). Il resto va dalle 3 alle 10 ore settimanali, a seconda di cosa sta succedendo e cosa è necessario. Parte del lavoro è stagionale. Alcuni clienti compaiono per poche ore di lavoro e poi scompaiono per mesi.

Non mi sto lamentando. Amo quello che faccio, e mi diverto a farlo. Ma destreggiarsi tra più datori di lavoro, tutti con esigenze diverse e temperamenti diversi, sette giorni alla settimana, 365 giorni all'anno...

Bene, diciamo solo che spero di non farlo ancora quando avrò 65 anni.

Il mio reddito oscilla, a volte selvaggiamente, di mese in mese. E non smetto mai di impegnarmi per il prossimo lavoro per assicurarmi di avere abbastanza risorse per mantenere a galla la nave.

Ho creato questo scenario occupazionale perché, dopo che sono stato licenziato, è diventato subito chiaro che non avrei trovato un lavoro a tempo pieno paragonabile nella mia zona, soprattutto alla mia età (50 all'epoca). E sono tutt'altro che solo. Da quando è iniziata la Grande Recessione, La forza lavoro part-time americana è cresciuta in modo esponenziale. Si chiama 'gig economy, ' e significa che ci sono milioni di americani che sopravvivono con più lavori part-time per tirare avanti.

Lavoratori part-time involontari

Secondo il Dipartimento del Lavoro degli Stati Uniti, nel 1968 (quando hanno iniziato a raccogliere queste informazioni), Il 13,5% dei dipendenti statunitensi era part-time. Quel numero ha raggiunto il picco del 20,1% nel gennaio 2010, diretta conseguenza del massiccio ridimensionamento avvenuto durante la Grande Recessione. L'ultimo punto dati, è del 18,2% (il mese scorso). A luglio 2016, c'erano 5,9 milioni di persone classificate come "persone impiegate a tempo parziale per motivi economici (a volte indicati come lavoratori a tempo parziale involontari)" ... "Questi individui, chi avrebbe preferito un lavoro a tempo pieno, lavoravano part-time perché le loro ore erano state ridotte o perché non riuscivano a trovare un lavoro a tempo pieno”.

Speculare sulla causa

Alcuni ipotizzano anche che la relativa stabilità di quella figura part-time dalla fine della Grande Recessione sia stata innescata dall'Affordable Care Act, che richiede ai datori di lavoro delle grandi imprese di offrire una copertura sanitaria per i dipendenti che lavorano 30 ore o più a settimana (a partire dal 2015). Molte grandi aziende, compreso Walmart, Obbiettivo, Il commerciante Joe's, e Home Depot ha ridotto il numero di ore lavorate dai dipendenti per evitare di pagare l'assistenza sanitaria. tecnicamente, il Fair Labor Standards Act (FLSA) non definisce l'occupazione a tempo pieno o part-time, lasciandolo al datore di lavoro. Aneddoticamente, il part time è inferiore a 35 ore settimanali.

In un articolo su CNN.com, Chris Tilly, un professore di economia dell'UCLA, osserva che molti lavoratori a tempo parziale sono pagati meno all'ora rispetto ai lavoratori a tempo pieno con le stesse responsabilità. Hanno maggiori probabilità di perdere il lavoro rispetto ai lavoratori a tempo pieno e spesso non hanno benefici per la salute o permessi retribuiti.

Com'è per le persone

Ho molti amici e parenti che fanno più lavori. Mio marito ha un lavoro a tempo pieno e un lavoro part-time. Altri lavorano a tempo pieno e guidano Uber, o vendere i loro prodotti artigianali, o raccogliere occasionali lavori freelance, se necessario. Sembra che questi scenari siano più la norma rispetto al tradizionale lavoro dalle 9 alle 17 che offre notti e fine settimana liberi e due vacanze all'anno. Voglio dire, veramente? Conosci qualcuno che vive quella vita?

Abbiamo chiesto ai nostri amici sulla pagina Facebook di diventare ricchi lentamente come fosse la loro immagine del lavoro, e ha ricevuto una serie di risposte interessanti. Molti svolgono più lavori, sebbene, in accordo con loro, è per scelta. Chiaro, pure, è che il "tempo pieno" è in genere molto più di 40 ore a settimana, con molti rapporti che lavorano da 45 a 60 ore come normale settimana lavorativa, e poi aggiungici sopra un concerto part-time.

Ecco un campione:

Tre lavori: “3 part-time. Contabilità/tasse freelance. In CA è quasi impossibile trovare una buona posizione a tempo pieno che paga bene. Guadagno il triplo di quanto facevo prima a 40 per un lavoro. Lavorare 30 ore per 3 aziende.”

Due lavori: “Ho lasciato la piena occupazione l'anno scorso. Sto cercando di organizzarmi con alcuni lavori part-time. In questo momento ne ho 2, e sto cercando un terzo.”

Due lavori: “2 Pagato, se conti un'impresa di scrittura freelance che ho appena iniziato (ho già ottenuto e finito il mio primo concerto pagato scrivendo 2 comunicati stampa per un'etichetta musicale australiana). Il secondo è come assistente alle vendite (chiamata a freddo, up-selling, azione supplementare, ecc) Ho anche preso in carico la contabilità del contabile. Questo è il mio lun – ven 9-4.”

Un lavoro: “Faccio un lavoro part-time, mentre mio marito fa un lavoro a tempo pieno. L'asilo nido è ridicolmente costoso, quindi lavoro solo nei fine settimana. Quando lavoro nei fine settimana, faccio il turno di notte, dormire fino alle 11 circa e passare un po' di tempo con la mia famiglia. Funziona bene.”

Tre lavori: “Ho un lavoro dipendente a tempo pieno, e due "cose ​​secondarie":insegnare lezioni di pianoforte e vendere giocattoli a maglia che realizzo. Non credo che sarei mai in grado di concentrarmi su una sola ricerca per fare soldi".

A volte mi manca la stabilità (monotonia?) del singolo, lavoro a tempo pieno. Ho fatto una vera vacanza alla fine di giugno, e la quantità di lavoro che dovevo fare prima di prendere quei sette giorni di ferie mi ha quasi ucciso. In realtà è meno stressante continuare a lavorare, nella casa che non è mia, con una bella vista su una spiaggia.

Com'è per te? Diteci nei commenti…