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Come registrare un'unione domestica?

Le unioni domestiche sono un'alternativa al matrimonio ma con minori – e spesso meno concreti – benefici e tutele legali. Gli esperti dicono che non c'è una scelta sbagliata, ma scegliere l'opzione giusta può avere enormi implicazioni per il portafoglio di una coppia.

Le unioni domestiche sono state create circa 40 anni fa e utilizzate principalmente dalle coppie dello stesso sesso per ottenere determinati benefici occupazionali e di pianificazione patrimoniale che altrimenti sarebbero stati disponibili solo per le coppie sposate. Questa tendenza è diminuita da quando la storica sentenza della Corte Suprema Obergefell v. Hodges nel 2015 ha stabilito che le coppie dello stesso sesso hanno il diritto fondamentale di sposarsi.

Alcuni stati, i comuni e i luoghi di lavoro da allora si sono allontanati dal riconoscere le unioni nazionali, anche se dipende da dove vivi.

“Questa [registrazione come unione domestica] non è più così comune, ma è ancora possibile in alcuni stati e governi locali – contee o città, "dice Wendy D. Manning, illustre professore di sociologia alla Bowling Green State University. "Molti datori di lavoro hanno rimosso queste opzioni [benefici] una volta che Obergefell è passato e il matrimonio con coppie dello stesso sesso è diventato legale in tutta la nazione".

Registrazione di un'unione domestica:cosa devi sapere

La prima cosa che devi fare è pensare se vuoi essere sposato, dice Timothy LaPean, PCP, di un'attenta pianificazione finanziaria, che è un consulente di partnership nazionale accreditato. Quindi, determinare se ti qualifichi come partner domestico nella tua zona. Poiché le normative sulle unioni domestiche variano in base alla città, l'ufficio del tuo impiegato comunale è un buon punto di partenza.

“Se forse non sei interessato a sposarti legalmente, quindi esplora l'aspetto di una partnership domestica nel luogo in cui vivi e valuta i pro e i contro, "dice LaPean.

In genere, per registrarsi come partner domestici:

  • Devi avere almeno 18 anni;
  • Nessuno dei due partner può essere sposato, o il convivente di, chiunque altro;
  • dovete risiedere insieme, e intenda farlo in modo permanente;
  • Non devi essere così strettamente imparentato con il sangue (o il matrimonio) da impedire il matrimonio nello stato;
  • Devi essere mentalmente competente per acconsentire al contratto;
  • Devi risiedere nella città in cui viene offerta l'unione domestica, o un partner deve essere impiegato dalla città;
  • Avete accettato di comune accordo di essere responsabili del benessere comune degli altri, di essere corresponsabili l'uno delle spese di base dell'altro.

Per stabilire un partenariato domestico in una città che lo riconosce, il processo di registrazione è semplice. Di solito c'è una domanda da compilare che puoi ottenere dall'ufficio del tuo Comune o della Contea. Entrambi i partner devono presentarsi di persona con un documento di identità e residenza, o impiego, in quella città. C'è una quota di iscrizione e una dichiarazione giurata di partenariato domestico da firmare di fronte a qualcuno, l'impiegato o un notaio. L'affidavit afferma che sei idoneo, e fornisce i termini in base ai quali è necessario informare la Cancelleria in caso di cessazione dell'unione domestica.

Oggi in molte giurisdizioni, le unioni domestiche sono consentite alle coppie dello stesso sesso o di generi diversi che non vogliono sposarsi ma desiderano comunque avere diritto a determinati benefici. Questi benefici variano da stato a stato, e da un comune all'altro, ma può includere:

  • Assicurazione sanitaria e sulla vita
  • Benefici in caso di morte
  • Diritti dei genitori
  • Congedo per malattia e famiglia
  • Trattamento fiscale

Regole diverse per luoghi diversi

Diversi stati (California, Maine, Nevada, New Jersey, Oregon, Washington e Wisconsin) più il Distretto di Columbia riconoscono formalmente le partnership nazionali, secondo la Conferenza nazionale dei legislatori statali, o NCSL, che compila gli stati delle unioni civili e delle unioni domestiche a livello nazionale. Le Hawaii usano un termine diverso - "beneficiari reciproci" - piuttosto che partner nazionali.

La legge della California aveva limitato le unioni domestiche ai partner dello stesso sesso o alle coppie di età superiore ai 62 anni. Il 1 gennaio, 2020, le regole sono cambiate, consentire alle coppie di sesso diverso di età superiore ai 18 anni di formare unioni domestiche.

Nel Nevada, i partner domestici hanno gli stessi diritti, tutele e benefici in quanto coniugi sposati e sono entrambi responsabili dei debiti verso terzi. Allo stesso modo, Il New Jersey conferisce ai partner domestici “certi diritti e benefici che sono concessi alle coppie sposate, ” inclusi “diritti di visita per un partner domestico ricoverato e il diritto di prendere decisioni mediche o legali per un partner incapace, ” oltre ad alcune agevolazioni fiscali, secondo NCSL.

Lo stato di Washington consente accordi di partenariato domestico tra partner dello stesso sesso o di sesso diverso, nonché tra le coppie con almeno un partner di età pari o superiore a 62 anni, che potrebbero perdere parte della loro previdenza sociale o prestazioni pensionistiche se dovessero legare il nodo nuziale.

Cosa può fare per te una partnership domestica

Nelle città che riconoscono i nuclei familiari extraconiugali, le unioni domestiche di solito consentono ai partner i diritti di visita di base nelle carceri e negli ospedali. Però, potrebbe non autorizzarti a prendere decisioni in materia di assistenza sanitaria, organizzare il funerale o avanzare pretese sull'eredità del partner. Registrarsi come partner domestici, anche se, fornisce la prova a quei datori di lavoro che offrono ancora benefici.

La maggior parte delle organizzazioni desidera qualcosa di verificabile per prevenire potenziali frodi. Questi includono i datori di lavoro disposti a offrire i cosiddetti benefici "soft". Questi vantaggi includono un congedo per malattia o lutto per prendersi cura di un partner o dei figli di un partner, utilizzo delle strutture del datore di lavoro, e altri vantaggi su cui il datore di lavoro ha il controllo. I datori di lavoro che offrono vantaggi "duri", come l'accesso alla salute, l'assicurazione dentale e oculistica - supponendo che la compagnia assicurativa riconosca le relazioni con i partner domestici - vuole anche la prova di una partnership legale.

"Alcuni datori di lavoro hanno mantenuto le unioni domestiche come opzione per fare appello in gran parte ai conviventi di sesso diverso, "dice Manning, chi aggiunge che è una buona opzione per le coppie conviventi che non vogliono essere rinchiuse nel matrimonio.

Partnership domestiche, però, a volte può arrivare senza il “bagaglio” del matrimonio, come dice LaPean. Ma ciò potrebbe anche significare che il disaccoppiamento in un'unione domestica potrebbe essere legalmente più grigio che con un matrimonio, che accompagna la procedura di divorzio e la divisione dei beni coniugali.

“Se sei sposato, sei finanziariamente impigliato in una certa misura e responsabile del debito del tuo partner in determinate circostanze, " lui dice. “Se non sei sposato, in una certa misura, siete legalmente estranei."

Quali sono gli svantaggi?

A differenza delle prestazioni assicurative concesse alle persone coniugate, i contributi versati per i dipendenti che scelgono di partecipare al piano di benefici per i partner domestici e hanno il loro partner coperto dal loro piano sono considerati reddito imponibile dal governo federale. Però, eventuali premi assicurativi che il tuo datore di lavoro contribuisce alla polizza del tuo partner non sarebbero tassati se il tuo partner soddisfa la definizione di "dipendente" ai sensi dell'Internal Revenue Code. Per qualificarsi come dipendente, il tuo partner deve ricevere da te più della metà del suo sostegno, il contribuente.

Anche le unioni domestiche differiscono dal matrimonio legale poiché i benefici non sono trasferibili da un datore di lavoro all'altro. Non c'è riconoscimento fuori città, stato o contea che offre lo status, e i benefici assicurativi possono essere persi se il dipendente cambia lavoro. figuriamoci, se una coppia si sposta da uno stato all'altro, rischiano la loro nuova sede non riconoscendo la partnership domestica.

“Molto è a livello statale, considerando che il matrimonio è a livello federale, "dice Ella Taylor, PCP, fondatrice di Ella Financial Advising, specializzata in consulenza finanziaria per donne e individui della comunità LGBTQ. “La parte spaventosa delle unioni domestiche è che potrebbero revocarle. Devi davvero essere in cima alle diverse leggi e ciò che è disponibile e ciò che non è disponibile. ”

Inoltre, le dichiarazioni giurate del convivente potrebbero essere considerate un accordo di fatto dai tribunali, potenzialmente rendere i partner finanziariamente responsabili del sostegno e dei debiti reciproci. Di conseguenza, alcuni avvocati hanno messo in dubbio la saggezza della registrazione perché le responsabilità finanziarie sostenute potrebbero superare i benefici.

Conti pensionistici e sanzioni fiscali:una nuova prospettiva sulle unioni domestiche

Gli individui in una partnership domestica sarebbero ancora single filer dal punto di vista fiscale. Se entrambi i membri della relazione sono considerati ad alto reddito, potrebbe avere più senso dichiarare una convivenza civile per evitare la cosiddetta “pena matrimoniale, "dice Taylor.

“Ma se è un reddito più alto e un reddito basso, sarebbe un grande vantaggio perché il tuo reddito lordo rettificato combinato sarebbe in una fascia fiscale inferiore, "aggiunge. A volte viene chiamato "bonus matrimonio".

Un'altra grande considerazione dovrebbe essere la pensione, compresi i sussidi Medicare e Social Security. Per esempio, un individuo con un reddito più elevato in una partnership domestica dovrebbe pagare premi più elevati rispetto all'altro individuo, che potrebbe essere più facile da evitare in un matrimonio se il reddito combinato della coppia scende li porterebbe al di sotto del limite congiunto.

Nel frattempo, se un membro della relazione dovesse decedere in una unione domestica, ciò potrebbe significare che la loro pensione o le prestazioni di sicurezza sociale scompaiono. E quando si tratta di utilizzare conti pensionistici esterni, come 401 (k) e IRA, le coppie in un'unione domestica dovrebbero dichiarare esplicitamente che vogliono che il loro partner sia il beneficiario.

“Per la sicurezza sociale, devi assolutamente essere legalmente sposato per ottenere i benefici delle vedove, "dice LaPean. “Può essere un grosso problema se i guadagni sono asimmetrici. Se due membri di una coppia percepiscono prestazioni di sicurezza sociale e uno di loro muore, il sopravvissuto ottiene il beneficio mensile più grande dei due se sono sposati.